AktivA ist ein speziell auf die Förderung der Gesundheit und Handlungskompetenzen von erwerbslosen Personen ausgerichtetes psychosoziales Training. Vielfach ist inzwischen nachgewiesen worden, dass erwerbslose Personen einen schlechteren Gesundheitszustand als Erwerbstätige aufweisen. Dies betrifft zum einen objektive medizinische Kriterien, zum anderen das subjektive Erleben von Gesundheit. Entsprechend einer Auswertung gesundheitsbezogener Daten der deutschen Arbeitslosenstatistik (Hollederer, 2003) liegen bei fast einem Drittel der Langzeitarbeitslosen gesundheitliche Probleme oder Behinderungen vor.

Entwickelt wurde das Programm an der TU Dresden. Die Trainerausbildung selbst wird durch die Firma WissensImpuls durchgeführt. Die Fortbildung richtet sich insbesondere an Fachkräfte, die

• im Rahmen von Beschäftigungs- und Bildungsmaßnahmen
• im Ehrenamt
• in psychosozialen Beratungen
• in der Arbeitsvermittlung

mit erwerbslosen Personen arbeiten.

Die AktivA–Trainerausbildung ist ein wirksames Instrument, um die Betreuung erwerbsloser Klienten zu intensivieren. Darüber hinaus kann das AktivA-Training in vielfältigen Bereichen eingesetzt werden, wie z. B. bei Rehabilitationsmaßnahmen oder im Gruppen- und Einzelcoaching. Die Nachfrage nach solchen Programmen, die eine Verbindung zwischen Arbeits- und Gesundheitsförderung herstellen, steigt stetig an.

Bausteine von AktivA

1. Aktivitätenplanung
Ausgangspunkt des AktivA-Trainings ist der Umgang mit der durch die Erwerbslosigkeit frei verfügbaren Zeit. Es wird herausgestellt, dass das gesundheitliche Wohlbefinden durch das Zusammenspiel von körperlichen, geistigen und emotional als positiv erlebten Aktivitäten bestimmt wird.

2. Konstruktives Denken
Im Zentrum dieses Bausteins steht die Erkenntnis, dass Gedanken eine wesentliche Einflussgröße auf Gefühle, körperliche Reaktionen und auf Verhalten sind. Denkweisen werden kritisch hinterfragt, auf ihren Wahrheitsgehalt und ihre Nützlichkeit hin überprüft und entsprechend verändert.

3. Soziale Kompetenz und soziale Unterstützung
Soziale Kompetenz kann dazu genutzt werden, Ziele gegenüber anderen durchzusetzen oder auch gemeinsam mit anderen Menschen zu verwirklichen. Berücksichtigt werden beispielsweise die finanziellen Möglichkeiten und der Tagesrhythmus. Ein weiterer Schwerpunkt liegt im Erhalt und der Verbesserung bestehender Beziehungen, indem ein kontinuierlicher Prozess der Verständigung über die jeweiligen Ansprüche und Gefühle der Interaktionspartner angeregt wird.

4. Systematisches Problemlösen
Es werden beispielhaft problematische Situationen bearbeitet. Zielfindungsprozess, mögliche Zielkonflikte, das Ordnung von Lösungsansätzen, das Festlegen von Verantwortlichkeiten, das Überwinden von Hindernissen, der Umgang mit Misserfolgen und die Suche nach Unterstützern werden bearbeitet.

Vgl. www. aktiva.wissensimpuls.de

Voraussetzungen

Idealerweise ein Hoch- oder Fachhochschulabschluss im sozialen, medizinischen oder pädagogischen Bereich bzw. eine vergleichbare Grundqualifikation (z. B. Gesundheitswissenschaften).

Erfahrungen in der Beratung von erwerbslosen Personen sind erwünscht.

Inhalte und Schulungsumfang

Die Online-Schulung umfasst 5 Seminartage à 8 Stunden.

1. Kurstag: Einstieg und Aktivitätenplanung
2. Kurstag: Abschluss Aktivitätenplanung und Konstruktives Denken
3. Kurstag: Konstruktives Denken und Soziale Kompetenz/Soziale Unterstützung
4. Kurstag: Soziale Kompetenz/Soziale Unterstützung
5. Kurstag: Systematisches Problemlösen

Nach erfolgreichem Abschluss erhalten Sie umfangreiche Kursmaterialien und ein Zertifikat von Wissensimplus.